{"id":3755,"date":"2021-04-26T07:47:55","date_gmt":"2021-04-26T13:47:55","guid":{"rendered":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/?p=3755"},"modified":"2022-02-11T11:55:07","modified_gmt":"2022-02-11T17:55:07","slug":"reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/","title":{"rendered":"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=”.vc_custom_1619531144576{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 0px !important;padding-left: 0px !important;}” el_class=”.fuente-original”]<\/p>\n

Nota publicada el 26 de abril en Capital Factor Humano secci\u00f3n Leyes y Gobierno por Gerardo Hern\u00e1ndez.
\nLea la nota en su fuente original<\/a><\/p><\/blockquote>\n

[\/vc_column_text][vc_column_text]Esta semana comenz\u00f3 la ruta hacia la desaparici\u00f3n de la subcontrataci\u00f3n de personal, \u00e9sta contempla un esquema de transici\u00f3n diferenciado de entre uno y ocho meses dependiendo los diferentes aspectos de la reforma.<\/em>[\/vc_column_text][vc_single_image image=”3756″ img_size=”full” alignment=”center”][vc_column_text]La \u00faltima semana de abril comenzaron a correr los plazos para implementar la reforma de outsourcing que regula la subcontrataci\u00f3n de servicios especializados y proh\u00edbe los esquemas de tercerizaci\u00f3n basados en suministro de personal.<\/p>\n

La subcontrataci\u00f3n de personal, entendida como el suministro de trabajadores de una empresa en beneficio de otra, es una actividad considerada ilegal y con repercusiones tanto administrativas como penales a partir del 24 de abril. En ese sentido, ninguna empresa puede firmar un nuevo contrato para este esquema de contrataci\u00f3n.<\/p>\n

El nuevo r\u00e9gimen para el que se reformaron ocho ordenamientos legales estableci\u00f3 diferentes plazos de transici\u00f3n, entre ellos, para la regularizaci\u00f3n de empresas que actualmente cuentan con un esquema de suministro de personal.<\/p>\n

Con la entrada en vigor de la reforma de subcontrataci\u00f3n, las compa\u00f1\u00edas deben atender nuevas disposiciones en materia laboral, fiscal y de seguridad social. El gobierno federal no estar\u00e1 exento del nuevo r\u00e9gimen de outsourcing y tambi\u00e9n es parte de la cuenta regresiva para implementar el marco legal ante la prohibici\u00f3n de tercerizar personal en las entidades p\u00fablicas.<\/p>\n

\u00c9stos son los eventos de la transici\u00f3n y los plazos para llevarlos a cabo:<\/p>\n

\u00bb Mayo 2020<\/h3>\n
    \n
  • La Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social (STPS) debe poner en operaci\u00f3n el registro de empresas de subcontrataci\u00f3n de servicios especializados, con las disposiciones generales para este procedimiento (fecha l\u00edmite, 24 de mayo).<\/li>\n<\/ul>\n

    \u00bb Junio 2020<\/h3>\n
      \n
    • El Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) emitir\u00e1 las reglas que seguir\u00e1n las empresas de subcontrataci\u00f3n para la presentaci\u00f3n de informes cuatrimestrales sobre los contratos realizados y los salarios de sus trabajadores, entre otros datos, estos reportes ser\u00e1n presentados en enero, mayo y septiembre de cada a\u00f1o (fecha l\u00edmite, 23 de junio).<\/li>\n<\/ul>\n

      \u00bb Julio 2020<\/h3>\n
        \n
      • Las empresas con esquemas de subcontrataci\u00f3n laboral, ya sea a trav\u00e9s de mecanismos de insourcing o de transferencia de personal, deben trasladar a sus n\u00f3minas a los trabajadores de la otra compa\u00f1\u00eda, sin la condici\u00f3n de transferir bienes, pero reconociendo los derechos laborales de los colaboradores, como la antig\u00fcedad (fecha l\u00edmite, 23 de julio).<\/li>\n
      • Las empresas de subcontrataci\u00f3n de servicios y obras especializadas deben comenzar a presentar ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) los informes sobre sus contratos y las condiciones de su personal, la cual deber\u00e1 ser compartida cuatrimestralmente en enero, mayo y septiembre de cada a\u00f1o (a partir del 23 de julio).<\/li>\n
      • Las empresas en periodo de transici\u00f3n deben solicitar la baja ante el IMSS de los registros patronales por clase y la asignaci\u00f3n de uno nuevo (fecha l\u00edmite, 23 de julio).<\/li>\n<\/ul>\n

        \u00bb Agosto 2020<\/h3>\n
          \n
        • Vence el plazo para que las empresas de servicios y obras especializadas obtengan el registro ante la STPS para operar bajo las nuevas reglas. Los negocios cuentan con 90 d\u00edas naturales para cumplir con el tr\u00e1mite a partir de la publicaci\u00f3n de los lineamientos por parte de la dependencia (fecha l\u00edmite, 22 de agosto)<\/li>\n<\/ul>\n

          Adem\u00e1s, a partir del 1 de agosto entran en vigencia las disposiciones fiscales de la reforma, esto contempla:<\/p>\n

            \n
          • Los pagos realizados por concepto de suministro de personal pierden efectos fiscales de deducci\u00f3n o acreditamiento.<\/li>\n
          • Las empresas que subcontraten un servicio especializado son responsables solidarias con los contribuyentes (trabajadores) con los que se presta el servicio.<\/li>\n
          • Intentar deducir una factura por concepto de subcontrataci\u00f3n de personal ser\u00e1 agravante de una infracci\u00f3n.<\/li>\n
          • No ser\u00e1 acreditable el presupuesto que se traslade por concepto de suministro de personal.<\/li>\n
          • Ser\u00e1 un delito de defraudaci\u00f3n fiscal simular la subcontrataci\u00f3n de servicios especializados.<\/li>\n
          • La empresa contratante deber\u00e1 verificar que se efect\u00fae el pago de la contraprestaci\u00f3n por el servicio recibido y deber\u00e1 obtener de la empresa contratista copia de los comprobantes fiscales por concepto de pago de salarios de los trabajadores con los que se proporcion\u00f3 el servicio.<\/li>\n
          • Si la empresa de subcontrataci\u00f3n no entrega la informaci\u00f3n al contratante, se considerar\u00e1 infracciones vinculadas con obligaci\u00f3n de pago de las contribuciones; de presentaci\u00f3n de declaraciones, solicitudes, documentaci\u00f3n, avisos, informaci\u00f3n o expedici\u00f3n de constancias, y del ingreso de informaci\u00f3n a trav\u00e9s de la p\u00e1gina de Internet del Servicio de Administraci\u00f3n Tributaria.<\/li>\n<\/ul>\n

            \u00bb Enero de 2022<\/h3>\n
              \n
            • El gobierno federal debe incorporar a su n\u00f3mina a los trabajadores que tenga subcontratados dentro del gasto autorizado para el ejercicio fiscal (a partir del 1 de enero).<\/li>\n<\/ul>\n

              Nuevas reglas del juego<\/h3>\n

              De acuerdo con el nuevo marco legal, la subcontrataci\u00f3n de servicios y obras especializadas est\u00e1 permitida, en tanto \u00e9sta no forme parte del objeto social y de la actividad econ\u00f3mica preponderante de la empresa que est\u00e1 subcontratando un servicio.<\/p>\n

              Para aterrizarlo a la realidad, si el objeto de negocio y la actividad preponderante de un negocio es la venta de hamburguesas, no puede tener subcontratados a los vendedores, pero s\u00ed puede contratar a una empresa que le preste el servicio especializado de limpieza del restaurante con sus trabajadores o de contabilidad, por citar algunos casos.<\/p>\n

              \u201cEl decreto tiene como fin robustecer el marco normativo de la subcontrataci\u00f3n laboral mediante la imposici\u00f3n de nuevas obligaciones y requisitos a los sujetos obligados\u201d, destaca la firma Creel Abogados.<\/p>\n

              Un cambio que no se debe perder de vista, es que las empresas que subcontraten servicios se convertir\u00e1n en \u201cresponsable solidaria\u201d de la compa\u00f1\u00eda prestadora de servicios en el incumplimiento de obligaciones laborales con sus trabajadores, advierte el despacho D&M Abogados<\/strong>.<\/p>\n

              Entre las modificaciones realizadas al r\u00e9gimen de outsourcing se incluy\u00f3 la obligaci\u00f3n de que las prestadoras de servicios especializados se registren en un padr\u00f3n p\u00fablico ante la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social, dependencia ante la cual deber\u00e1n elegir la actividad que podr\u00e1n ofrecer al mercado.<\/p>\n

              Alejandro Salafranca, titular de la Unidad de Trabajo Digno de la STPS, insisti\u00f3 en que el registro partir\u00e1 de la buena fe, en donde la empresa de subcontrataci\u00f3n otorgar\u00e1 la informaci\u00f3n a la dependencia y \u00e9sta dar\u00e1 por ver\u00eddica la documentaci\u00f3n. Sin embargo, subray\u00f3, las inspecciones ser\u00e1n aleatorias o por denuncia y el padr\u00f3n no ser\u00e1 un mecanismo para exentar de visitas de supervisi\u00f3n a las compa\u00f1\u00edas donde se detecten irregularidades.<\/p>\n

              La firma Ferr\u00e1n Mart\u00ednez Abogados recomend\u00f3 \u201ccomenzar con la implementaci\u00f3n de las medidas tendientes a regular los m\u00e9todos de contrataci\u00f3n en las empresas, con el fin de que no se incurra en violaciones a los cuerpos normativos reformados y ser sujetos de sanciones altamente gravosas\u201d.<\/p>\n

              El nuevo marco regulatorio contempla multas por incumplimiento, la m\u00e1s alta puede ser de hasta 4 millones 481,000 pesos para quien se beneficie de la subcontrataci\u00f3n de personal (hasta 50,000 UMAs) y hasta tres a\u00f1os de c\u00e1rcel por delito de defraudaci\u00f3n fiscal.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

              Esta semana comenz\u00f3 la ruta hacia la desaparici\u00f3n de la subcontrataci\u00f3n de personal, \u00e9sta contempla un esquema de transici\u00f3n diferenciado de entre uno y ocho meses dependiendo los diferentes aspectos de la reforma.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":3756,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[5,7,22],"tags":[368],"yoast_head":"\nReforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas - De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_MX\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas - De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Esta semana comenz\u00f3 la ruta hacia la desaparici\u00f3n de la subcontrataci\u00f3n de personal, \u00e9sta contempla un esquema de transici\u00f3n diferenciado de entre uno y ocho meses dependiendo los diferentes aspectos de la reforma.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/DLVMRabogados\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-04-26T13:47:55+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-02-11T17:55:07+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Captura-de-pantalla-2021-04-27-a-las-08.46.35.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"896\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"609\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@DLVMRabogados\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@DLVMRabogados\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/\"},\"author\":{\"name\":\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/person\/130871029ef1cf8b81cfc44603434dce\"},\"headline\":\"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas\",\"datePublished\":\"2021-04-26T13:47:55+00:00\",\"dateModified\":\"2022-02-11T17:55:07+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/\"},\"wordCount\":1278,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#organization\"},\"keywords\":[\"Outsoucing\"],\"articleSection\":[\"En medios\",\"Menciones en medios\",\"Noticias\"],\"inLanguage\":\"es-MX\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/\",\"url\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/\",\"name\":\"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas - De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-04-26T13:47:55+00:00\",\"dateModified\":\"2022-02-11T17:55:07+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es-MX\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inicio\",\"item\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#website\",\"url\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/\",\"name\":\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\",\"description\":\"Liderazgo En Materia Laboral En M\u00e9xico, Bajo Los Principios De \u00c9tica, Honestidad Y Profesionalismo.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"es-MX\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#organization\",\"name\":\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas\",\"url\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es-MX\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/logo-dlvmr-bco.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/logo-dlvmr-bco.png\",\"width\":150,\"height\":118,\"caption\":\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/delavega&mart\u00ednezrojas\/\",\"https:\/\/www.facebook.com\/DLVMRabogados\/\",\"https:\/\/twitter.com\/DLVMRabogados\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/person\/130871029ef1cf8b81cfc44603434dce\",\"name\":\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es-MX\",\"@id\":\"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/190a6ed823b3788039254e043374140b?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/190a6ed823b3788039254e043374140b?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas - De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/","og_locale":"es_MX","og_type":"article","og_title":"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas - De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","og_description":"Esta semana comenz\u00f3 la ruta hacia la desaparici\u00f3n de la subcontrataci\u00f3n de personal, \u00e9sta contempla un esquema de transici\u00f3n diferenciado de entre uno y ocho meses dependiendo los diferentes aspectos de la reforma.","og_url":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/","og_site_name":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/DLVMRabogados\/","article_published_time":"2021-04-26T13:47:55+00:00","article_modified_time":"2022-02-11T17:55:07+00:00","og_image":[{"width":896,"height":609,"url":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Captura-de-pantalla-2021-04-27-a-las-08.46.35.png","type":"image\/png"}],"author":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@DLVMRabogados","twitter_site":"@DLVMRabogados","twitter_misc":{"Escrito por":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","Tiempo de lectura":"6 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/"},"author":{"name":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/person\/130871029ef1cf8b81cfc44603434dce"},"headline":"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas","datePublished":"2021-04-26T13:47:55+00:00","dateModified":"2022-02-11T17:55:07+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/"},"wordCount":1278,"publisher":{"@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#organization"},"keywords":["Outsoucing"],"articleSection":["En medios","Menciones en medios","Noticias"],"inLanguage":"es-MX"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/","url":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/","name":"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas - De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#website"},"datePublished":"2021-04-26T13:47:55+00:00","dateModified":"2022-02-11T17:55:07+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es-MX","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/2021\/04\/26\/reforma-de-outsourcing-inicia-ruta-de-implementacion-estas-son-las-fechas\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inicio","item":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Reforma de outsourcing inicia ruta de implementaci\u00f3n, \u00e9stas son las fechas"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#website","url":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/","name":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","description":"Liderazgo En Materia Laboral En M\u00e9xico, Bajo Los Principios De \u00c9tica, Honestidad Y Profesionalismo.","publisher":{"@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"es-MX"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#organization","name":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas","url":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es-MX","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/logo-dlvmr-bco.png","contentUrl":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/logo-dlvmr-bco.png","width":150,"height":118,"caption":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas"},"image":{"@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/delavega&mart\u00ednezrojas\/","https:\/\/www.facebook.com\/DLVMRabogados\/","https:\/\/twitter.com\/DLVMRabogados"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/person\/130871029ef1cf8b81cfc44603434dce","name":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C.","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es-MX","@id":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/190a6ed823b3788039254e043374140b?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/190a6ed823b3788039254e043374140b?s=96&d=mm&r=g","caption":"De La Vega & Mart\u00ednez Rojas, S.C."}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3755"}],"collection":[{"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3755"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3755\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3757,"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3755\/revisions\/3757"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3756"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3755"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3755"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mockup.com.mx\/dlv\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3755"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}