El pasado 27 de septiembre de 2022, las Comisiones de Trabajo de Previsión Social y de Estudios Legislativos aprobaron por unanimidad de votos el dictamen por el que se reforman los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo para incrementar el periodo anual de vacaciones pagadas de los trabajadores.
¿EN QUÉ CONSISTE?
La iniciativa de reforma tiene por objeto que los trabajadores tengan derecho a un mayor número de días de vacaciones pagadas por cada año de servicios prestados, los cuales se incrementarán en función de la antigüedad del empleado.
Bajo la iniciativa de reforma, los trabajadores tendrán derecho a un periodo anual de vacaciones de 12 días a partir del primer año de servicios, mismo periodo vacacional que se incrementará de forma anual en 2 días de vacaciones hasta alcanzar los 20 días de vacaciones. A partir del sexto año, el período de vacaciones aumentará en 2 días por cada 5 años de servicios.
Para una mejor referencia de lo anterior, a continuación nos permitimos ejemplificar el cambio propuesto en función a los días de vacaciones que actualmente prevé la Ley Federal del Trabajo:
| Antigüedad (años de servicios) |
Días de vacaciones (ley vigente) |
Días de vacaciones (iniciativa de reforma) |
|---|---|---|
| 1 | 6 | 12 |
| 2 | 8 | 14 |
| 3 | 10 | 16 |
| 4 | 12 | 18 |
| 5 | 14 | 20 |
Resulta importante mencionar que la iniciativa fue turnada a la Comisión de Estudio Legislativos del Senado para su aprobación y discusión, así como para su posterior presentación y votación ante el Pleno del Senado.
ACCIONES RECOMENDADAS
En caso que la iniciativa sea aprobada y publicada, las acciones recomendadas a implementar son las siguientes:
Analizar el impacto del salario diario integrado en función a la prima de antigüedad para los casos aplicables.
Incremento del salario base de cotización para efectos del pago de cuotas obrero patronales.
Revisión y/o actualización de las políticas internas de la empresa, reglamento interior de trabajo, etc.
Para más información, por favor contacte a:
Jimena A. Sánchez Argoytia
jsanchez@dlvmr.com.mx
